關於MA計畫
全球人壽在金融科技的浪潮下正積極的進行保險科技轉型，我們相當重視多元部門均衡發展，致力於延攬各類不同專業的人才加入組織，並期許MA能將不同的思維、見解和創意帶入全球。
凡對壽險業有高度熱忱，積極正向、創新、高企圖心、抗壓性及協調能力佳且中英文溝通流利者，你就是全球人壽MA計劃要找的人!!
工作內容：
1. 第1個月-學習產業知識和熟悉商品:
參加公司的基礎培訓課程建立保險專業知識和熟悉全球人壽的商品。
2. 第2個月~第24個月 部門輪調／職能訓練/證照取得:
將進行各部門工作輪調、參與跨部門專案計劃，且有機會與高階主管共事，並參與高階主管或功能性委員會會議。
3. 依組職需求、考核結果分發派任部門:
培訓結束時，通過每階段考核及取得證照者，依組職需求、考核結果分發派任部門。
申請資格：
(一) 碩士畢業，不限科系
(二) 應屆畢業生或二年以下工作經驗
(三) 中英文溝通流利並具TOEIC 700分以上能力
(四) 具備全球人壽核心價值特質、樂於團隊合作且具強烈企圖心和高度抗壓性
(五) 具溝通、邏輯分析及創新能力
招募期間：2023/3/31截止
申請方式：
申請下載並填寫好「2023全球人壽儲備幹部專用履歷」後，email到career@transglobe.com.tw
郵件主旨/檔案名稱格式如右: 2023MA+中文姓名
詳細內容請至官網人才招募專區
https://www.transglobe.com.tw/recruit-MA.html?
